Soutenir les personnes en situation de handicap

Nos engagements d’assureur pour le handicap

Assureur, nous nous efforçons d’adapter nos contrats pour tenir compte des situations de handicap. MAIF a ainsi été le premier assureur à proposer en inclusion des services d’assistance et d’aide à domicile à ses sociétaires victimes d’un accident invalidant.  

Des solutions sur mesure

En cas de sinistre, nos gestionnaires spécialisés mettent en œuvre des solutions concrètes pour accompagner les sociétaires victimes d’un handicap temporaire ou permanent. 

Pour conserver leur autonomie, beaucoup de personnes handicapées sont contraintes d’adapter leur véhicule (rampe d’accès, commandes au volant, pédalier…). Nous proposons un crédit auto aménagement handicap dédié au financement de ces travaux, souvent coûteux. L’aménagement n’entraîne aucune surprime de notre part : le sociétaire acquitte la cotisation afférente à la version nue du véhicule. Et en cas de panne ou d’accident à bord d’un véhicule adapté, MAIF Assistance met à disposition un véhicule équivalent.  

Favoriser l'autonomie

Nous proposons également un bilan d’autonomie pour proposer à la personne handicapée des conseils d’adaptation de son logement et, dans certains cas, des possibilités de financement. 

Le sociétaire victime d’un accident corporel et qui, à ce titre, perçoit des capitaux de la part de MAIF, bénéficie d’une exonération de frais s’il décide de placer ces capitaux auprès de notre filiale MAIF VIE. Un conseiller en gestion de patrimoine l’accompagne dans cette démarche, au mieux de ses intérêts. 

Changer le regard sur le handicap

Depuis 2008, la MAIF a mis en place les Rencontres extra ordinaires. Elles proposent des activités aussi variées que le basket-fauteuil, des parcours à l’aveugle et des débats pour permettre la rencontre entre collégiens et personnes handicapées. Ces échanges font prendre conscience aux valides des capacités et talents des personnes handicapées, ainsi que des difficultés auxquelles elles font face au quotidien. Depuis leur création en 2008, ces rencontres ont sensibilisé près de 38 000 collégiens.

Soutenir des associations du handicap 

MAIF s’engage auprès d’associations reconnues du handicap.

Nous soutenons par exemple l’Apajh (Association pour adultes et jeunes handicapés) et ses actions en faveur de l’intégration et de l’épanouissement des personnes en situation de handicap. MAIF est notamment partenaire des trophées Apajh, qui récompensent chaque année les meilleurs projets pour l’égalité des droits et des chances.

Pour le maintien et l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap

À la MAIF, on ne dit pas ressources humaines, mais richesses humaines. Notre politique d’emploi des personnes en situation de handicap s'inscrit dans une dynamique handi-accueillante, à l'image de nos engagements en matière de diversité, d'égalité des chances et de lutte contre toute forme de discrimination. En 2023, notre taux d'emploi de personnes en situation de handicap était de 6,37%, avec 421 personnes en situation de handicap qui travaillaient dans l'entreprise au 31 décembre. 

Vous avez une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé et voulez postuler à l'un de nos postes ? N'hésitez pas à nous faire part, dès l'envoi de votre candidature, des aménagements dont vous pourriez avoir besoin pour faciliter votre parcours candidat. 

S’impliquer pour la scolarisation des élèves en situation de handicap

De la maternelle à l’université, MAIF agit en faveur de la scolarisation des personnes en situation de handicap. Fiches pédagogiques, jeux de sensibilisation, services aux familles… Autant de ressources produites ou sélectionnées par nos soins. 

Nous soutenons également le programme Phares (Par-delà le handicap, avancer et réussir des études supérieures). Il apporte un soutien aux collégiens et lycéens en situation de handicap qui visent un cursus d’études supérieures. 

Expérimenté en partenariat avec l’École supérieure des sciences économiques et commerciale, il est aujourd’hui porté par la Fédération étudiante pour une dynamique études et emploi avec un handicap (Fédéeh).