employeur.

CURRICULUM VITAE

Dans tous les CV que reçoivent les recruteurs, deux éléments sont à prendre en compte : la forme et le fond.

 

LA FORME

C’est ce que le recruteur voit en premier.  Il doit donc faire l'objet d'une attention particulière.

184344343-®J-Elgaard-iStock.jpg (184344343)Votre CV est-il agréable et facile à lire ?

Un CV agréable et facile à lire c'est d’abord un CV sur lequel le recruteur doit pouvoir trouver aisément toutes les informations qu’il recherche. Cela passe donc par une bonne présentation. Le style de votre CV doit être unique, sans fautes d'orthographe, clair, aéré, sincère et conforme à la réalité...

Un CV doit tenir sur une seule page, mais, si le parcours le justifie, il peut être exceptionnellement sur 2 pages.

La photo est-elle un élément obligatoire à mettre sur son CV?

Non, mais elle peut être un plus si vous avez les moyens et le temps d’obtenir une photo professionnelle : mieux vaut aucune photo qu'une mauvaise photo !

Evitez les photos trop petites, pixélisées, de mauvaise qualité, prises soit même à bout de bras (selfies), les photos de vacances ou en soirée ainsi que les photos mal cadrées.

La photo parfaite est une photo en fond neutre, avec une très bonne lumière, un bon cadrage, un espace de liberté autour du visage et une tenue professionnelle.

Autre élément pouvant vous décider à ajouter une photo sur votre CV : certains recruteurs peuvent rechercher sur internet des informations complémentaires sur votre profil, notamment sur facebook,  et accéder ainsi à des photos non professionnelles de vous.


LE FOND

Quelles sont les rubriques obligatoires d'un CV ? Il doit refléter l'ensemble de votre parcours.

La formation et l'expérience professionnelle

Mettez en avant vos expériences et formations le plus en lien avec le poste sur lequel vous candidatez.

Vous êtes jeune diplômé ?

Pour vous, la formation est un élément important du parcours : vous ne devez détailler que ce qui est nécessaire, sans pour autant être trop réducteur.

Les stages, les emplois étudiants, constituent votre expérience.

N'oubliez pas toutefois les activités extra scolaires qui démontrent l’engagement personnel d’un candidat et contribuent à enrichir une expérience, ainsi qu'à façonner une personnalité.  Ce sont des éléments qui intéressent fortement les recruteurs aujourd'hui.

Les langues étrangères

Indiquez les langues que vous avez pu apprendre, ainsi que les séjours ou années passées à l'étranger. Précisez ensuite votre niveau sur une échelle de valeurs en stipulant les éventuelles certifications obtenues.

Connaissances informatiques 

Citez les différents logiciels que vous maitrisez … et puisque vous êtes sur cette page, ajoutez maîtrise d'Internet...

Divers

Placez dans cette rubrique tout ce qui peut permettre de mieux vous connaître. Axez néanmoins votre contenu en faisant le lien entre vos activités extra-professionnelles et des compétences nécessaires en entreprise.

Complément
d'information

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